Everything about التشبيك المهني للنساء الرياديات
Wiki Article
ترى ناصيف أنّ سدّ هذه الفجوة يبدأ بالسؤال التالي: "كيف يمكن التأسيس لبنية يمكن للجميع أن يتطور فيها ليصلوا إلى هذا المستوى من فهم المساواة، وأن يحصلوا كذلك على المساعدة خلال ذلك؟".
مع ازدياد نسب البطالة الكلية والجزئية في المنطقة والتي تعاني العديد من الحروب، تشهد منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ثورة شركات ناشئة، وتشغل ريادة الأعمال عقول الشباب الذين لا تزيد أعمارهم عن الخامسة عشر من العمر، والذين يتطلعون بشدة إلى بناء مستقبلهم.
يساعد المنتور على تطوير المناصب القيادية النسائية، فعلاقة المنتورينغ هي علاقة تضم شخصين أو أكثر؛ حيث يُقدِّم المنتور المشورة لمتلقي المنتورينغ بناء على تجاربه السابقة، وتهدف هذه النصائح إلى مساعدتهم على تحقيق أهدافهم المهنية أو الشخصية.
لذلك ينبغي أن تعزز وجودك على الشبكة إذا كنت تمارس عملًا تجاريًا، لأن الجميع متواجد هناك: رجال أعمال، عملاء، مستثمرون، جمهور.. وغيرهم، يمكن الانضمام إلى المجموعات ذات الصلة بمجال عملك على فيس بوك أو لينكد إن ومشاركة النقاشات حول شؤون العمل، كما أن المشاركة في العمل التطوعي والفعاليات المجتمعية، يمكن أن تساعد في بناء شبكة علاقات مع الأشخاص المؤثرين الذين يحبون بدورهم التطوع ومساعدة المجتمع.
توكِل الشركة المزيد من المهام الإدارية مثل نسخ الملفات، وصنع القهوة فقط للنساء وليس للرجال، لمجرَّد أنَّهنَّ نساء.
بناء قدرات النساء بجوانب الحكم المحلي من عضوات شبكة نشميات.
شارِك في مجموعات ذات صلةٍ بمجال عملك، واطرح الأسئلة وأجب عنها، وتعرَّف على الأشخاص الذين يشاركون الأفكار والنصائح.
مؤمنات وملتزمات بتوظيف قدراتهنّ القيادية بما يسهم في خلق وإحداث تغيير إيجابي في المجتمع،
وأشارت أن هذا البرنامج جاء بعد تشخيص لاحتياجات المنتخبات في ميدان التكوين. وقد تم رصد أربعة محاور تتمثل في تعزيز القيادة وآليات التدبير المحلي ومحاربة الأمية والولوج لتكنلوجيات الإعلام والتواصل.
المؤسّسة الشبكة الموحّدة مركز التوثيق البحث و التعليم الأخبار وجدول الأعمال حدّد الفئة
مراجعة الطلبات وتقييمها، ثم التواصل مع المرشحات لتحديد موعد لإجراء مقابلة.
إصدار كتيبات تثقيفية لمساعدة أعضاء المجالس اتبع الرابط البلدية (نساء ورجال) في إدارة الاعمال والمهام المنوطة بهم.
وافتتحت الورشة "شعاع مرار" رئيسة مجلس إدارة منتدى سيدات الأعمال، التي أثنت على العلاقات الوطيدة والشراكة مع وزارة المرأة، والتعاون ما بين الوكالة الإيطالية للتعاون الإنمائي ودعمهم الدائم لبرامج منتدى سيدات الأعمال، وشكرت وزارة شؤون المرأة على دعمهم الدائم للنساء الرياديات وأكدت عل الدور الأساسي للمنتدى في تعزيز دور النساء الرياديات صاحبات المشاريع، وتسليط الضوء على النماذج الايجابية من النساء في عالم الأعمال في مجتمعنا ورفع الوعي من أجل تغيير "الصورة النمطية" عن عمل ومساهمة المرأة الاقتصادية، ومن أجل الضغط لتحقيق بيئة داعمة لتشجيع عدد أكبر من النساء للدخول في عالم الأعمال، وإظهار النماذج الناجحة الإيجابية والترويج لها في المجتمع، ودعم وتمكين المشاريع التي تملكها وتديرها نساء رياديات، بأدوات ومنهجيات إبداعية وخلاقة.
في حين تعد البطالة ومشاركة المرأة عائقين، لكن هذا لا يعني أن المرأة ليست فاعلة في الشرق الأوسط، فلديها القدرة على بناء شركات ناشئة.